El Confidencial (sólo para suscriptores del medio) publica la entrevista a Esteban Ceca Gómez-Arevalillo, socio director de CECA MAGÁN Abogados, en la que habla de la evolución y el crecimiento del despacho.
Sobre el 2023, destaca que, además de haber sido un año especial con la celebración del 50 aniversario, ha sido un buen año en números: "el 2023 ha sido un año redondo. Y esto lo hemos conseguido en un año que no ha sido fácil, con mucha incertidumbre, los tipos de interés elevados y el M&A muy ralentizado". Y añade: "nuestro objetivo era superar los 19 millones de euros de facturación y, aunque el dato es aún provisional, todo indica que hemos cerrado por encima de los 20 millones".
Ante la pregunta de cuál es la clave para el crecimiento exponencial de la firma en los últimos años, nuestro socio director afirma: "la primera y principal es retener nuestra cartera de clientes y retener el talento, dos factores en los que se apoya gran parte del crecimiento orgánico. El reto, con los clientes con los que llevamos trabajando toda la vida, es darles un mejor servicio y conseguir que nos tengan en cuenta en prácticas en las que antes no lo hacían".
Habla también de la expansión territorial y de los fichajes: "aterrizamos en zonas en las que a nivel geográfico no teníamos presencia, como Sevilla, o las reforzamos, como Barcelona. [...]. O bien porque incorporamos profesionales en prácticas en las que no estamos o en las que podemos crecer. Ejemplo de ello es el fichaje de César Álvarez en Energía".
En cuanto al posicionamiento de la marca en el sector, Esteban apuesta por mantener al despacho en una posición firme del mid market: "La meta es consolidarnos en la zona media del sector y alcanzar una posición de dominio sobre otros que quizá no tengan tanto tirón".
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