23 Jun 2014 Las causas que justifican el despido colectivo concurren en la mayoría de empresas del país. No hace falta ser pobres y estar al borde del cierre o de la inviabilidad. Tras las últimas reformas laborales se han ampliado los supuestos que autorizan a las empresas a extinguir los contratos de sus empleados con una indemnización reducida. Leer artículo Ceca Magán en los medios Derecho Laboral Añadir nuevo comentario You must have JavaScript enabled to use this form. Su nombre Comentario Acerca de formatos de texto Acepto la Política de Privacidad y el Aviso Legal. GuardarPreview
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