Las causas que justifican el despido colectivo concurren en la mayoría de empresas del país. No hace falta ser pobres y estar al borde del cierre o de la inviabilidad. Tras las últimas reformas laborales se han ampliado los supuestos que autorizan a las empresas a extinguir los contratos de sus empleados con una indemnización reducida. Leer artículo Ceca Magán en los medios Derecho Laboral
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