DESAYUNO MADRID: Compliance social, qué se espera de tu organización, mejores prácticas y cómo evitar sanciones
El compliance laboral se ha convertido en un aspecto crucial para las empresas, ya que garantiza el cumplimiento de la cambiante y numerosa normativa laboral; mejora su reputación; y permite situarse en una posición competitiva óptima, no sólo para captar y fidelizar talento, si no para presentarse en el mercado como un cliente o proveedor clave.
En este desayuno de trabajo, nuestros abogados laboralistas abordarán, de forma práctica, cómo gestionar el Compliance en la empresa: desde su implementación, hasta el seguimiento y el control para verificar que se cumple la normativa y así, evitar posibles sanciones.
Si quieres asistir a este desayuno sobre Compliance, puedes reservar tu plaza aquí, porque contamos con un aforo limitado:
Programa del desayuno de trabajo
| 9:15 a.m. | Acreditación y bienvenida. Desayuno |
| 9:45 a.m. | Inicio de jornada |
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1. Qué políticas laborales son obligatorias: - Desde la política del registro de jornada hasta el protocolo de acoso. 2. Instrumentos de mejora de la Responsabilidad Social Corporativa: - Políticas clave para la Responsabilidad Social Corporativa. 3.Seguimiento y control del cumplimiento, y rol de la Representación legal de las personas trabajadoras: - Instrumentos de control. |
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| 11:15 a.m. | Ruegos y preguntas |
| 11:30 a.m. | Cierre de la jornada |
